如果自己的社保发生中断以后,并且自身也没有任何能力来进行,继续交纳自己的社保待遇,那么并不会对自身之前曾经教过的累计缴费年限产生影响,也不会造成白交的一个状态,所以说只是会对于你中断的一个缴费,不能够正常累计计算缴费年限,这一点是需要注意和明确的。
因为你之前曾经交过的一个累计缴费年限,都是你个人实实在在的一个累计缴费年限,那么这样的一个缴费年限,因为属于实际的缴费年限在社保局的一个系统当中,都是能够查询到你的一个累计缴费年限,所以说是不会造成任何的一个丢失的状态,只不过就是你社保中断交费会对你自身的一个累计缴费年限产生一定的影响,比如说你的累积较非年限可能就会因此而减少,那么对于你今后的一个退休金待遇产生一定的影响,这个是很有可能发生的事情。
姐对于你个人来讲,如果说自之前的一个累计缴费年限没有达到15周年的缴费要求,那么这个时候一旦造成,你没有打算继续交纳社保的一个情况,那么也就说可能在法定退休年龄之前,是不能够正常来办理退休的,因为想要办理退休最低的缴费要求要达到15周年以上,才能够正常的办理退休享受养老金的待遇,如果说你的累计缴费年限连15年都不足的话,那么我个人建议还是要尽量选择继续缴纳自己养老保险的一个费用,至少也应该达到15周年以上,再选择停止交费,对自己来说才不会影响正常办理退休享受养老金的待遇。
那么累计缴费年限的长短,对于自己今后养老金的待遇是有一个直接的影响的,所以说,虽然近几年你可能没有能力来继续交纳自己的社保待遇,但是我个人建议有一个很好的办法就是说,你如果说在没有实现就业的前提下,那么你只能够按照灵活就业的形式来交纳自己的社保待遇,那么这个时候,作为灵活就业的人员,在自己快退休5年的时候,交纳自己的社保待遇是可以享受到社保补贴待遇的,所以说在快退休5年的这段时间之内,选择继续交纳自己的社保是非常有必要的,一方面享受到社保补贴,对于你自身的一个经济压力会有一个较大的缓解因素。
所以说在最后这5年,你至少可以保证自己的累计缴费年限增加5年,如果把这5年的一个时间增加上以后,那么累计缴费年限在15周年以上就可以正常的来办理,退休享受基本养老金的待遇了。所以之前的一个社保待遇,包括你的社保关系,也需要及时的转移成为灵活就业的形式,那么转移到自己的户籍所在地,然后就可以了,你想交费呢,那么随时是可以交费,不想交费,产生中断的费用,对于之前的一个累计交通年限也不会造成任何的影响。
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